L’application rigoureuse de cette procédure de gestion des ressources humaines contribuera non seulement à la satisfaction des employés, mais aussi à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’organisation, tout en respectant les exigences de la norme ISO 9001.
N’hésitez pas à adapter cette procédure en fonction des spécificités de votre entreprise et à consulter un expert en gestion de la qualité si nécessaire.

 Identification des compétences, (02 pages)
Identification des compétences, (02 pages)						 Description poste_Manager Logistique, (02 pages)
Description poste_Manager Logistique, (02 pages)						 Doc-Plan Sécurisation Continuité Opérations, (04 pages)
Doc-Plan Sécurisation Continuité Opérations, (04 pages)						 Exigences_Légales Autres Exigences SST, (04 pages)
Exigences_Légales Autres Exigences SST, (04 pages)						 PRO_Analyse AMDEC Supply Chain, (04 pages)
PRO_Analyse AMDEC Supply Chain, (04 pages)						 Doc-Vision et Stratégie Supply Chain, (04 pages)
Doc-Vision et Stratégie Supply Chain, (04 pages)						 Domaine d'application SME - (05 Pages)
Domaine d'application SME - (05 Pages)						 Politique environnement, (02 pages)
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INS_Surveillance & Revue Enjeux Externes & Internes, (02 pages)						



 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				
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